5213 € mensuel brut en net


Vous souhaitez savoir combien font 5 213 € brut en net?


Votre employeur vous propose un nouveau salaire de 5 213 euros brut par mois et vous voulez savoir combien vous allez vraiment toucher à la fin du mois sur votre fiche de paie?


Notre convertisseur calcule directement le revenu mensuel net à partir d'un salaire brut comme 5 213 € selon les dernières règles de calcul brut/net de 2021.


Avec un salaire de 5 213 € brut mensuel, vous touchererez un salaire net mensuel de 4 096€ (sur une base de 12 mois) avec le statut cadre et de 4 097 € sans le statut cadre.
Vous payez ou aller payer beaucoup (trop) d'impôts !

Calcul pour convertir 5 213 € mensuel brut en net

Pour convertir un salaire brut en net, il faut soustraire les cotisations salariales du salaire brut (5 213€ dans notre exemple).

Vous trouverez ci-desous le détail des retenues salariales et patronales en 2021 pour un salaire mensuel brut de 5 213 €.

Salarié cadre

Pour un revenu brut mensuel de 5 213 € un salarié cadre touchera un salaire net de 4 096 € par mois.
Sur 12 mois un cadre touchera donc 49 152 € net.

Salarié non-cadre

Pour un salaire brut de 5 213 € un salarié sans statut cadre touchera 4 097 € net par mois.
Sur 12 mois, un salarié non-cadre aura donc une rémunération de 49 167 € net.

Salarié de la fonction publique

Pour un salaire mensuel de 5 213 € brut un fonctionnaire touchera un salaire net mensuel de 4 431€.
Sur 12 mois, un fonctionnaire touchera 53 173 € net.

Cotisations et retenues sur un salaire de 5 213 € brut

La répartition des cotisations entre salarié et employeur sur un salaire brut de 5 213 est la suivante :

Santé

Cotisation Part employeur Part salarié
Secu - Maladie - Maternité - Invalidité - Décès 364,91 € -
Cotisation supplémentaire (Bas-Rhin, Haut-Rhin et Moselle) 78,20 €
Cotisation solidarité - Autonomie 15,64 € -
Complémentaire Incapacité, Décès TA 5,63 € 13,14 €
Complémentaire Santé 21,37 € 21,37 €
Total 407,55 € 34,51 €

Accidents du travail & maladies professionnelles

Cotisation Part employeur Part salarié
Accident travail & maladie pro Variable selon l'activité
(taux Carsat)
-

Retraite

Salariés cadres

Cotisation Part employeur Part salarié
Sécurité Sociale plafonnée 288,73 € 233,01 €
Sécurité Sociale déplafonnée 99,05 € 20,85 €
CEG tranche 1 43,56 € 29,04 €
CEG tranche 2 19,83 € 29,74 €
AGIRC-ARRCO tranche 1 159,39 € 106,38 €
AGIRC-ARRCO tranche 2 237,76 € 158,63 €
Apec 1,88 € 1,25 €
CET 11,47 € 6,78 €
Total retraites cadres 861,67 € 585,68 €

Salariés non cadres

Cotisation Part employeur Part salarié
Sécurité Sociale plafonnée 288,73 € 233,01 €
Sécurité Sociale déplafonnée 99,05 € 20,85 €
CEG tranche 1 43,56 € 29,04 €
CEG tranche 2 19,83 € 29,74 €
AGIRC-ARRCO tranche 1 159,39 € 106,38 €
AGIRC-ARRCO tranche 2 237,76 € 158,63 €
CET 11,47 € 6,78 €
Total retraites non cadres 859,80 € 584,43 €

Assurance Chômage

Cotisation Part employeur Part salarié
Chômage 211,13 € -

Famille - Sécurité Sociale

Cotisation Part employeur Part salarié
Allocations familiales 179,85 € -

CSG / CRDS

Cotisation Part employeur Part salarié
CSG imposable - 122,92 €
CSG non-imposable - 348,28 €
CRDS - 25,61 €
Total - 496,81 €

Autres contributions dûes par l'employeur

Cotisation Part employeur Part salarié
FNAL (entreprise < 20 salariés) 3,38 € -
FNAL (entreprise > 20 salariés) 9,18 € -
Fonds de garantie des salaires 7,82 € -
Contribution au dialogue social 0,83 € -
Effort à la construction
(entreprises de 20 salariés et +)
23,46 € -
Versement transport
(entreprises de 10 salariés et +)
Taux variable selon collectivités -
Total 44,67 € -

Taxes sur les salaires

Salaire 2021 Part employeur
Inférieur à 7 799 € 4,25%
De 7 800 à 15 572 € 8,50%
Supérieur à 15 573 13,60%

Bon à savoir !
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Source : Insee Avril 2019 sur salaires 2016

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